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Progressis forme neuf demandeurs à Sarceaux... |
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Les candidats avec l’équipe de Jean-Luc Connan et Yannick Jouadé. © Ouest-France
Conducteur de ligne automatisée dans l’industrie, un métier qui recrute…
Depuis juin, une action de recrutement était organisée essentiellement entre Progressis et pôle emploi. « Nous étions en recherche de conducteurs de lignes automatisées dans l’industrie », précise Jean-Luc Connan, directeur de Progressis.
« Nous avons sélectionné des personnes avec une méthode innovante, neuf candidats (sur 67 personnes) ont été retenus sur leurs aptitudes, leur comportement en entretien et aussi, surtout, pour leurs motivations à exercer un nouveau métier. »
Un CDI à terme
« Nous avons envoyé cette offre, ajoute, Yannick Jouadé, directeur de pôle emploi d’Argentan, à 46 000 demandeurs d’emplois sur un secteur assez large comprenant Argentan, Caen, Alençon, L’Aigle et Verneuil-sur-Avre, nous participons au « sourcing » pour optimiser le recrutement et cibler les meilleurs profils et dans la foulée, nous aidons au financement (7 500 €) de cette formation, et au cas par cas de chacun des candidats, il nous faut investir en temps très court. »
Les neuf candidats (dont certains n’ont jamais travaillé dans l’industrie) seront en formation avec le GRETA de L’Aigle pendant trois semaines, pour acquérir les bases nécessaires.
« Ensuite, explique Jean-Yves Connan, ils seront pris en contrat de professionnalisation, en alternance avec formation en centre Apave à Argentan et en entreprise (Agroalimentaire, pharmaceutique, chimie, imprimerie et produits de jardinage), notre objectif est qu’à l’été 2019, ils pourront rentrer chez Progressis, avec à terme un CDI. »
